党委教师工作部（人力资源管理处、教师教学发展中心合署）是一个负责全校人事相关业务的行政部门，下设综合科、人才引进科、人事管理科、教师工作科、薪酬与社保管理科共5个科室，致力于建立并有效实施符合学校高质量发展要求的人力资源管理制度，形成岗位明确、职责清晰的人力资源管理体系，制定有利于学校人才培养、学科发展、科学研究、社会服务的人力资源运行机制，优化人力资源配置效益。

主要工作职责是在学校党委领导下，组织实施人才强校战略，优化人力资源配置，负责人才引进、人事管理、教师发展、薪酬与社保管理、制度建设和档案管理等工作。